Lorsqu'ils décident de rejoindre les parcours Sénèque et Aristée, Jean-Luc Cade et Sébastien Blot, respectivement Président et Directeur Général de la coopérative Garun-Paysanne, poursuivent une transformation profonde de leurs compétences et de leur vision du leadership. Aujourd’hui encore, ils considèrent ces deux formations comme des tremplins essentiels à leur réussite professionnelle et à la dynamique de leur duo.
Des formations d’excellence au service de la coopération agricole
LCA // Solutions + - Pourquoi avoir rejoint les parcours Sénèque et Aristée ?
Jean-Luc Cade - La formation occupe une place centrale dans mon parcours. Éleveur de porcs dans les Côtes d’Armor depuis 1985, j’ai rapidement souhaité m’engager dans le monde coopératif, engagement qui impliquait une nécessaire montée en compétences. Cela m'a donc naturellement conduit vers des formations, dont le CNAM et l'École de Commerce de Rennes, qui m'ont apporté un premier bagage en matière de management. Le Directeur de Coop de France m'a ensuite proposé de rejoindre le parcours Sénèque, et ma coopérative a immédiatement adhéré à cette idée. J’ai foncé !
Sébastien Blot - J’ai la chance d’avoir un parcours très rythmé au sein des secteurs agricole et agroalimentaire. J’ai travaillé dans plusieurs coopératives, j’y ai occupé des postes très variés, allant de technicien à directeur, et j’ai pu réaliser des formations qui m’ont permis d’évoluer et d’exprimer ma transversalité. Alors, lorsque mon Directeur Général me propose de choisir un parcours pour encore plus développer mon profil, j’y vois une opportunité unique de poursuivre le chemin. Après avoir étudié différentes options, j'ai choisi Aristée, convaincu par son approche transversale et ses apports uniques.
Un seul mot d’ordre : se découvrir pour grandir professionnellement
LCA // Solutions + - Que retenez-vous de ces expériences ?
Sébastien Blot - C’est simple, j'ai adoré la formation Aristée. Les rencontres avec des intervenants exceptionnels, les liens solides tissés avec les membres de la promotion et qui perdurent au-delà, la découverte d'univers très différents du mien, la transversalité, les interventions du soir : autant d’éléments qui font de ce parcours une expérience passionnante. Aristée m'a fait sortir de ma zone de confort en me poussant à me remettre en question et en m'amenant à adopter une perspective systémique. J’en suis ressorti profondément transformé, avec un regard différent et une vision plus large de mon secteur d'activité. En bref : le bon parcours au bon moment !
Jean-Luc Cade - Sénèque est une expérience extrêmement enrichissante à bien des égards. L'environnement de l'ESSEC a favorisé chez moi une réflexion approfondie tout en renforçant mon réseau professionnel. Quant aux formateurs, ils étaient impressionnants ! Le parcours a agi sur moi comme une révélation : il m’a permis de prendre de la hauteur, de voir les choses de manière plus globale et de développer une grande capacité à résoudre des problèmes complexes. J’en suis ressorti avec une vision plus claire de ma personne et de mon rôle de Président.
Une complémentarité essentielle pour assurer une gouvernance solide
LCA // Solutions + - En quoi ces parcours ont-ils enrichi votre relation et votre duo ?
Jean-Luc Cade - Les parcours Sénèque et Aristée ont sans aucun doute joué un rôle essentiel dans le renforcement de notre duo. Ils ont créé un cadre de référence commun, une vision partagée et surtout une fluidité naturelle dans notre collaboration. Une imbrication des parcours qui nous permet de gouverner ensemble de manière performante.
Sébastien Blot - Je rejoins Jean-Luc sur cette idée d'imbrication. C’est selon moi un atout majeur pour la réussite de notre duo au quotidien. Ces parcours nous ont fourni un socle de formation complémentaire qui a grandement accéléré nos prises de décision clés. En outre, ils nous ont appris à comprendre les prérogatives opérationnelles et politiques des postes de Directeur Général et de Président, ce qui est essentiel à un pilotage réussi. Mais je tiens à souligner qu’au-delà des formations, le succès d'un duo de gouvernance repose aussi sur une alchimie humaine que Sénèque et Aristée ne peuvent évidemment que renforcer.
La voie du succès
LCA // Solutions + - Et que diriez-vous à celles et ceux qui hésitent à rejoindre l’un de ces parcours ?
Jean-Luc Cade - Pour emprunter la voie de la réussite, il est nécessaire de s’en donner les moyens et de s'engager pleinement dans une formation d’excellence. Le parcours Sénèque offre une expérience unique, transformante et conviviale. Vous vous enrichissez non seulement des formateurs mais aussi du groupe. N'hésitez pas à vous lancer ! Hésiter c’est se priver d’une formidable opportunité.
Sébastien Blot - Abordez Aristée de façon proactive si vous souhaitez en tirer le meilleur parti. Et pour le reste, vous ne serez pas déçu. Cette formation vous confère une capacité à aborder des postes de direction que vous n'auriez sans doute pas autrement. Et les évolutions de carrière qui en découlent sont significatives. Alors lancez-vous !
